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江蘇省成立醫(yī)院管理評價(jià)研究專委會(huì) 易利華任主委

日期：2016/12/25

摘要
12月23日，江蘇省成立醫(yī)院管理評價(jià)專業(yè)委員會(huì)，無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華任首任主任委員。

來源：健康界 作者：吳慶敏


醫(yī)院管理評價(jià)是當(dāng)前醫(yī)院管理的一個(gè)重要課題，是醫(yī)院發(fā)展和成長的科學(xué)評判依據(jù)。如何促進(jìn)醫(yī)院管理研究，醫(yī)院改革與發(fā)展中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題如何解決？

12月23日，由江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)主辦，無錫市第二人民醫(yī)院協(xié)辦的“醫(yī)院管理評價(jià)專業(yè)委員會(huì)成立大會(huì)暨學(xué)術(shù)年會(huì)”在無錫舉辦。本屆年會(huì)基于江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)成立醫(yī)院管理評價(jià)委員會(huì)，無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華任首任主任委員。
江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)會(huì)長黃祖瑚在開幕式說，醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)是江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)35個(gè)分支機(jī)構(gòu)中唯一一個(gè)以醫(yī)院管理研究為主要任務(wù)的分支機(jī)構(gòu)。為此，他提出了三點(diǎn)要求。

一是明確專委會(huì)的定位。按照醫(yī)院協(xié)會(huì)分支機(jī)構(gòu)管理辦法，盡快制訂專委會(huì)的工作章程、制度。

二是堅(jiān)持“三服務(wù)”宗旨。首先是服務(wù)于行業(yè)，專委會(huì)要探尋現(xiàn)代醫(yī)院管理發(fā)展趨勢，結(jié)合公立醫(yī)院改革的要求和醫(yī)院管理實(shí)際，研究總結(jié)具有借鑒意義的醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)和案例，促進(jìn)醫(yī)院管理整體水平的提高。其次是服務(wù)于專委會(huì)會(huì)員，主動(dòng)為會(huì)員單位提供個(gè)性化的有針對性的指導(dǎo)和幫助。最后是服務(wù)于政府，專委會(huì)要在理論研究和創(chuàng)新實(shí)踐的基礎(chǔ)上，提出具有前瞻性、建設(shè)性的思路和建議，為黨和政府推進(jìn)醫(yī)改、改善醫(yī)療服務(wù)提供決策依據(jù)。

三是重點(diǎn)突出、有所突破。近期專委會(huì)要圍繞醫(yī)院管理評價(jià)中的重點(diǎn)和熱點(diǎn)的領(lǐng)域，開展多中心、復(fù)合型以及國際合作等類型的課題研究，爭取形成高質(zhì)量的研究成果。

醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)主任委員、無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華在發(fā)言中對如何開展2017年工作做了匯報(bào)。
一是開好兩個(gè)高水平的學(xué)術(shù)研討會(huì)。2017年上半年，醫(yī)院管理評價(jià)委員會(huì)要籌備國際化論壇，邀請國際知名醫(yī)院管理專家與江蘇省的醫(yī)院管理專家進(jìn)行對口交流研討。2017年年底，召開專委會(huì)的學(xué)術(shù)年會(huì)，表彰和交流優(yōu)秀的醫(yī)院管理研究成果。

二是組織好三個(gè)專業(yè)學(xué)組活動(dòng)。本屆專委會(huì)成立了三個(gè)專業(yè)學(xué)組，分別為醫(yī)院管理評價(jià)研究學(xué)組，醫(yī)院管理創(chuàng)新研究學(xué)組和醫(yī)院改革理論研究學(xué)組。醫(yī)院管理評價(jià)研究學(xué)組主要圍繞醫(yī)院和學(xué)科建設(shè)開展醫(yī)院管理評價(jià)體系的學(xué)習(xí)應(yīng)用和創(chuàng)新，引進(jìn)DRGs等新的評價(jià)工具和戰(zhàn)略記分卡等績效管理的手段，注重國際級JCI認(rèn)證的體驗(yàn)和在江蘇醫(yī)療界的推廣。醫(yī)院管理創(chuàng)新研究學(xué)組，主要緊跟國際醫(yī)院管理趨勢，立足于我國和江蘇省醫(yī)院管理實(shí)踐，開發(fā)創(chuàng)新案例和成果。

三是切實(shí)加強(qiáng)與主流媒體和專業(yè)研究機(jī)構(gòu)的合作。專委會(huì)將進(jìn)一步借助于自身團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢和媒體的優(yōu)勢，開展深度合作和具有針對性、有價(jià)值、有份量、有創(chuàng)新的專題研究。

四是開展多中心的研究，交流學(xué)習(xí)高水平的成果。

無錫市醫(yī)院協(xié)會(huì)會(huì)長方佩英在致辭中表示，從等級醫(yī)院評審啟動(dòng)至今，已經(jīng)有20多年的歷史，江蘇省內(nèi)運(yùn)用新版標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)也已經(jīng)進(jìn)入了第二個(gè)周期，各級醫(yī)院和醫(yī)院管理者對醫(yī)院評價(jià)指標(biāo)體系高度關(guān)注，成立醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)意義深遠(yuǎn)。

江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)副主任委員、蘇北人民醫(yī)院院長王靜成，鎮(zhèn)江市第一人民醫(yī)院院長朱夫，江蘇省腫瘤醫(yī)院院長馮繼鋒，江蘇省人民醫(yī)院副院長趙俊，北京大學(xué)第三醫(yī)院黨委書記金昌曉等出席了本屆開幕式。來自國內(nèi)醫(yī)院管理者近300余人參加了年會(huì)。

作者
吳慶敏 健康界副主編
將醫(yī)療新聞進(jìn)行到底，溫度、深度、高度乃我之追求。
摘要
12月23日，江蘇省成立醫(yī)院管理評價(jià)專業(yè)委員會(huì)，無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華任首任主任委員。

來源：健康界 作者：吳慶敏


醫(yī)院管理評價(jià)是當(dāng)前醫(yī)院管理的一個(gè)重要課題，是醫(yī)院發(fā)展和成長的科學(xué)評判依據(jù)。如何促進(jìn)醫(yī)院管理研究，醫(yī)院改革與發(fā)展中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題如何解決？

12月23日，由江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)主辦，無錫市第二人民醫(yī)院協(xié)辦的“醫(yī)院管理評價(jià)專業(yè)委員會(huì)成立大會(huì)暨學(xué)術(shù)年會(huì)”在無錫舉辦。本屆年會(huì)基于江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)成立醫(yī)院管理評價(jià)委員會(huì)，無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華任首任主任委員。

江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)會(huì)長黃祖瑚在開幕式說，醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)是江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)35個(gè)分支機(jī)構(gòu)中唯一一個(gè)以醫(yī)院管理研究為主要任務(wù)的分支機(jī)構(gòu)。為此，他提出了三點(diǎn)要求。

一是明確專委會(huì)的定位。按照醫(yī)院協(xié)會(huì)分支機(jī)構(gòu)管理辦法，盡快制訂專委會(huì)的工作章程、制度。

二是堅(jiān)持“三服務(wù)”宗旨。首先是服務(wù)于行業(yè)，專委會(huì)要探尋現(xiàn)代醫(yī)院管理發(fā)展趨勢，結(jié)合公立醫(yī)院改革的要求和醫(yī)院管理實(shí)際，研究總結(jié)具有借鑒意義的醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)和案例，促進(jìn)醫(yī)院管理整體水平的提高。其次是服務(wù)于專委會(huì)會(huì)員，主動(dòng)為會(huì)員單位提供個(gè)性化的有針對性的指導(dǎo)和幫助。最后是服務(wù)于政府，專委會(huì)要在理論研究和創(chuàng)新實(shí)踐的基礎(chǔ)上，提出具有前瞻性、建設(shè)性的思路和建議，為黨和政府推進(jìn)醫(yī)改、改善醫(yī)療服務(wù)提供決策依據(jù)。

三是重點(diǎn)突出、有所突破。近期專委會(huì)要圍繞醫(yī)院管理評價(jià)中的重點(diǎn)和熱點(diǎn)的領(lǐng)域，開展多中心、復(fù)合型以及國際合作等類型的課題研究，爭取形成高質(zhì)量的研究成果。

醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)主任委員、無錫市第二人民醫(yī)院院長易利華在發(fā)言中對如何開展2017年工作做了匯報(bào)。

一是開好兩個(gè)高水平的學(xué)術(shù)研討會(huì)。2017年上半年，醫(yī)院管理評價(jià)委員會(huì)要籌備國際化論壇，邀請國際知名醫(yī)院管理專家與江蘇省的醫(yī)院管理專家進(jìn)行對口交流研討。2017年年底，召開專委會(huì)的學(xué)術(shù)年會(huì)，表彰和交流優(yōu)秀的醫(yī)院管理研究成果。

二是組織好三個(gè)專業(yè)學(xué)組活動(dòng)。本屆專委會(huì)成立了三個(gè)專業(yè)學(xué)組，分別為醫(yī)院管理評價(jià)研究學(xué)組，醫(yī)院管理創(chuàng)新研究學(xué)組和醫(yī)院改革理論研究學(xué)組。醫(yī)院管理評價(jià)研究學(xué)組主要圍繞醫(yī)院和學(xué)科建設(shè)開展醫(yī)院管理評價(jià)體系的學(xué)習(xí)應(yīng)用和創(chuàng)新，引進(jìn)DRGs等新的評價(jià)工具和戰(zhàn)略記分卡等績效管理的手段，注重國際級JCI認(rèn)證的體驗(yàn)和在江蘇醫(yī)療界的推廣。醫(yī)院管理創(chuàng)新研究學(xué)組，主要緊跟國際醫(yī)院管理趨勢，立足于我國和江蘇省醫(yī)院管理實(shí)踐，開發(fā)創(chuàng)新案例和成果。

三是切實(shí)加強(qiáng)與主流媒體和專業(yè)研究機(jī)構(gòu)的合作。專委會(huì)將進(jìn)一步借助于自身團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢和媒體的優(yōu)勢，開展深度合作和具有針對性、有價(jià)值、有份量、有創(chuàng)新的專題研究。

四是開展多中心的研究，交流學(xué)習(xí)高水平的成果。

無錫市醫(yī)院協(xié)會(huì)會(huì)長方佩英在致辭中表示，從等級醫(yī)院評審啟動(dòng)至今，已經(jīng)有20多年的歷史，江蘇省內(nèi)運(yùn)用新版標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)也已經(jīng)進(jìn)入了第二個(gè)周期，各級醫(yī)院和醫(yī)院管理者對醫(yī)院評價(jià)指標(biāo)體系高度關(guān)注，成立醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)意義深遠(yuǎn)。

江蘇省醫(yī)院協(xié)會(huì)醫(yī)院管理評價(jià)研究專業(yè)委員會(huì)副主任委員、蘇北人民醫(yī)院院長王靜成，鎮(zhèn)江市第一人民醫(yī)院院長朱夫，江蘇省腫瘤醫(yī)院院長馮繼鋒，江蘇省人民醫(yī)院副院長趙俊，北京大學(xué)第三醫(yī)院黨委書記金昌曉等出席了本屆開幕式。來自國內(nèi)醫(yī)院管理者近300余人參加了年會(huì)。

作者
吳慶敏 健康界副主編
將醫(yī)療新聞進(jìn)行到底，溫度、深度、高度乃我之追求。

信息來源：健康界
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